表现2 奉职场守则为圣旨

　　刘丽娜，女，85年生人，软件公司销售，入职1年　　初入职场，刘丽娜就显得比同龄人成熟。她说，这要归功于书上、网上、师兄师姐传授的职场守则。她把这些箴言融会贯通，无论是与同事还是客户交往，都能派上用场。　　比如有一条“发挥性别优势解决问题”，刘丽娜说，虽然职场不是情场，但女人若是足够聪明，能把情商发挥到极致，性别能帮上大忙。　　“比如明白进退之道，懂得尊重身边的男同事———特别是尊重男人与自己的不同之处。然后，再以退为攻，求得实际效果。”刘丽娜说，用这种方法，最终达到了自己的目的，却让男人觉得是他们占了上风。　　点评　　职场守则更要悟　　善于演绎的人容易把简单的事情搞复杂，善于总结的人才能从复杂的事情中找出简单的规律。“低调做员工，高调做工作”、“你的上司越忙，你的饭碗越危险”。这些职场守则由80后说给80后听，远比职场老妖精们念叨更出效果。　　但从来都是道理容易，执行难。悟不透规则的人只能就事论事，下次碰到同样的事仍然会迷惘。比如性别优势问题，在初入职场可能管用，但这并不是屡试不爽的利器。

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